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La Fédération Wallonie-Bruxelles recherche un.e régisseur.se des expositions – gradué.e administratif

Date limite des candidatures : lundi 18 février

Organisme employeur

- Employeur : Fédération Wallonie-Bruxelles - Administration générale de la Culture
- Secteur(s) d’activité(s) : Musée
- Description :
Le Musée royal de Mariemont a pour missions :
• de présenter ses collections à l’intention des populations, mettre en œuvre un accueil des publics, des activités pédagogiques, de formation, d’animation et de création ainsi que des services d’information au sens large ;
• de développer la recherche scientifique, notamment dans les disciplines dont relèvent les collections qu’il conserve ;
• assumer une mission de conservation liée aux deux premières, à savoir le maintien ou éventuellement l’amélioration de l’état physique des objets qui constituent les collections, ainsi qu’une mission de valorisation du Patrimoine ;
• remplir une fonction de conseil et de guidance, notamment en matière de recherche scientifique, à l’égard des musées et autres institutions muséales reconnus.
- Coordonnées :
Siège social : Boulevard Léopold II, 44 - 1080 MOLENBEEK-SAINT-JEAN
Lieu de prestation : Chaussée de Mariemont, 100 - 7140 MORLANWELZ

Fonction

- Intitulé du poste : Régisseur.se des expositions – gradué.e administratif pour le Musée royal de Mariemont (H/F/X) REFERENCE : O7/SC/2019/002
- Description :
En tant que régisseur des expositions (H/F/X), vous serez amené à gérer l’organisation d’expositions temporaires et permanentes. Plus précisément :

>>>Assurer la gestion de la logistique des expositions temporaires planifiées par le Musée (suivi du calendrier, suivi des contrats de prêt, encodage des emprunts dans la base de données TMS, etc.) :

• contacter le(s) commissaire(s) et les membres des équipes-projets constituées pour • constituer, en collaboration avec le(s) commissaire(s), les listes d’œuvres destinées aux expositions, avant la décision de programmation définitive, et assurer leur mise à jour ;
• estimer les budgets prévisionnels de transports, d’assurance, de constats d’état et de soclage ;
• coordonner les mouvements d’œuvres (emprunts internes et externes) dans le cadre des expositions, tant du point de vue administratif, budgétaire, que de la conservation préventive ;
• encoder les emprunts dans la base de données informatisée du Musée (TMS) ;
• établir les demandes de prêt dans les délais impartis, mener les négociations relatives aux conditions de prêt, et assurer le suivi des relations avec les prêteurs (rédaction et envoi des courriers en français ou anglais), sous le contrôle du responsable du service et/ou des commissaires d’expositions ;
• rédiger, dans le respect de la législation en vigueur, les cahiers des charges des marchés relatifs aux transports, aux assurances, à la scénographie, aux soclages, à l’impression de supports d’exposition, etc. ; recevoir et analyser les offres ; négocier s’il y a lieu ; attribuer les marchés ;
• collaborer avec le(s) scénographe(s) et le(s) commissaire(s) durant la réalisation des études scénographiques ;
• accueillir les convoyeurs (en français ou anglais) et superviser les opérations liées à l’installation ou à la désinstallation des œuvres ;
• veiller au bon respect des conditions de prêt ;

>>>apporter l’aide technique nécessaire à la réalisation d’expositions temporaires et permanentes (convoyages, soclages, vitrines, etc.) :

• aider aux soclages, vitrines et autres travaux nécessaires à la présentation des œuvres dans le cadre des expositions temporaires et permanentes ;
• effectuer des convoyages d’œuvres ou le transport d’œuvres, éventuellement dans un pays étranger, à l’aide du véhicule de service (permis B exigé). L’usage de l’anglais est nécessaire dans ces cas ;

>>>assurer la gestion physique des collections (mise en réserve, mise en vitrine, récolement, consultation, etc.) ;

• effectuer le récolement périodique des collections dans les réserves, en collaboration avec les membres du service et des responsables de sections scientifiques ;
• aménager et gérer les réserves, en collaboration avec les membres du service ;
• optimiser les conditions de consultation des œuvres pour les chercheurs extérieurs ;

>>>optimaliser les conditions de conservation des collections (en dehors des périodes de montage et de démontage d’expositions) :

• participer à la mise en œuvre des normes de conservation préventive lors du convoiement et de la mise en place des œuvres dans leur lieu d’exposition ;
• effectuer le contrôle et le suivi du climat ;
• contrôler les conditions d’éclairage ;
• étudier et mettre en œuvre les opérations de conditionnement (emballage et rangement des collections) ;
• assurer les constats d’état.

Cette liste des tâches n’est pas exhaustive.

Vous retrouverez le profil de fonction complet sur : http://www.recrutement.cfwb.be/

Profil

- Diplômes :
• Vous êtes en possession soit : - du diplôme de l’enseignement supérieur de type court professionnalisant (bachelier/graduat) en Relations publiques ou en communication ; -du diplôme de l’enseignement supérieur de type court de transition (bachelier/graduat) en Arts plastiques, visuels et de l’espace (option conservation et restauration des œuvres d’art) ou en histoire de l’art et archéologie ; ou de son équivalence reconnue par le service de l’équivalence des diplômes de la Communauté française au moment de la candidature • Permis B exigé.
- Expériences :
• Une expérience professionnelle de minimum 1 an dans l’organisation d’événements est requise. • Une expérience professionnelle dans une institution culturelle, scientifique ou touristique est un atout. • Une expérience dans l’organisation d’expositions à caractère culturel est un atout. • Une expérience en gestion de projets est un atout. • Une expérience de l’utilisation d’équipement de levage et de transport est un atout.

Conditions

- Type de contrat : Contrat de remplacement - Contrat de remplacement dans le cadre d’un détachement à temps plein
- Régime : Temps plein
- Modalité(s) :
Compétences investiguées lors de l’entretien : Connaissances spécifiques :
1) Planification (ex : rétro-planning - Réseau PERT – Program Evaluation and Review Technique, diagramme de Gantt)
2) Bonnes techniques d’expression orale
3) Bonnes techniques d’expression écrite
4) Bonnes connaissances en état de conservation des œuvres et des besoins des matériaux
5) Manipulation des œuvres d’art et objets patrimoniaux
6) Bonnes connaissances en anglais (oral)

Compétences génériques :
1) Travailler en équipe
2) Gérer le stress
3) S’adapter
4) Atteindre les objectifs Vous retrouverez le profil de fonction complet sur : http://www.recrutement.cfwb.be/

- Commentaires :
Avantages :
• Titres-repas d’une valeur de 6,60 € par jour presté (avec retenue de 1,24 €) ;
• Pécule de vacances et prime de fin d’année ;
• Gratuité des transports en commun pour les déplacements domicile-travail ;
• Assurance hospitalisation à un tarif avantageux via le Service social (la prime de base est gratuite) ;
• Indemnité vélo (20 centimes par kilomètre) ;
• Horaire de travail variable (arrivée entre 07h30-10h00 et départ entre 15h30-18h00) ; • 27 jours minimum de congé par an ;
• Possibilités de formations au sein du Ministère de la Fédération Wallonie-Bruxelles ;
• Cafétéria au sein du Musée.

Modalités de recrutement

- Documents requis :
• Pour être prise en considération, votre candidature à cette fonction devra mentionner uniquement la référence O7/SC/2019/002ainsi que comporter :

1. Un curriculum vitae rédigé en français et actualisé.
2. Une lettre de motivation de deux pages maximum faisant mention de la référence O7/SC/2019/002.
3. Une copie du (ou des) diplôme(s) requis.

• Précisions quant aux critères de recevabilités :

>>>Expérience : Vous devez posséder l’expérience professionnelle appropriée. La vérification de votre expérience se fait sur base de votre C.V

• Pour chacune de vos expériences professionnelles, veuillez indiquer précisément les dates d’exercice du poste (jour, mois et année)

• Si vous postulez pour un emploi pour lequel une expérience et/ou des compétences techniques sont requises, nous vous conseillons d’accorder une attention particulière à la description de celle(s)-ci dans votre C.V. Ce sont ces données qui sont utilisées par nos chargés de sélection pour la présélection qualitative des C.V.

>>>Diplôme : Vous devez être en possession du ou des diplôme(s) requis :

• Pour les diplômes obtenus hors Belgique, une attestation d’équivalence du diplôme de la Communauté française est requise (pour l’obtenir : 02/690.89.00 Service de l’équivalence des diplômes /Service de la reconnaissance académique et professionnelle des diplômes étrangers d’enseignement supérieur)

• Pour les diplômes belges obtenus dans une autre langue que le français, une attestation de votre connaissance de la langue française délivrée par le Selor suite à un test linguistique (article 7) est requise (pour l’obtenir : inscription en ligne sur le site du Selor (www.selor.be))

>>>Vous êtes belge ou ressortissant d’un Etat faisant partie de l’Espace économique européen (ou de la Suisse) ou ressortissant hors espace économique européen disposant d’un titre de séjour et d’un permis de travail valides

- Candidature :
Date limite de rentrée des candidatures : 18-02-2019
Envoyer votre candidature à :
Madame Myriam Roland, par mail, en mentionnant uniquement la référence 07/SC/2019/002 dans l’objet du mail
Chaussée de Mariemont, 100 - 7140 MORLANWELZ
ou par courriel : myriam.roland@musee-mariemont.be

- Plus d’infos :
Contactez :
Dufaye Marie : Régisseuse
Téléphone : 064 273705
Courriel : marie.dufaye@musee-mariemont.be

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Blog réflexif de La Concertation ASBL – Action Culturelle Bruxelloise

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