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La Vénerie recherche un.e Régisseur.se ACS

Date limite des candidatures : samedi 9 mars

Organisme employeur

- Employeur : Centre culturel La Vénerie
- Secteur(s) d’activité(s) : Centre culturel
- Description :
Créé en décembre 1971, le Centre culturel La Vénerie a pour mission principale l’accès au plus grand nombre aux productions artistiques et culturelles et la participation des populations à la culture au travers de pratiques collectives d’expression, de création et de transformation sociale. Nos activités sont réparties sur deux lieux : les Écuries accueillent les ateliers créatifs et artistiques, les activités des associations ainsi que des conférences et des spectacles. L’Espace Delvaux avec sa salle de 259 places, accueille les spectacles vivants, le cinéma et nombre d’autres activités promues par La Vénerie ou en collaboration avec des associations citoyennes engagées dans la vie socioculturelle.
- Coordonnées :
siège social : place Gilson 3 - 1170 WATERMAEL-BOITSFORT
lieu effectif des prestations : idem
site web : http://lavenerie.be

Fonction

- Intitulé du poste : Régisseur .se ACS
- Description :
Le régisseur technique a pour mission de participer au bon déroulement des actions liées à la gestion technique des activités de La Vénerie. Ces activités sont diverses et variées : spectacles, expositions, conférence, projections, ateliers,…
Et ce dans les deux lieux du Centre culturel ainsi que sur le territoire de Watermael Boisfort.

Elle/Il travaillera avec une équipe composée d’un régisseur technique etd’apprentis stagiaires.
Elle/Il travaillera sous la supervion de la coordinatrice technique et logistique.
DESCRIPTION DES TÂCHES(à titre indicatif)
• Lire et traduire une fiche technique ; 

• Focus éclairage et montage de l’éclairage / travail en hauteur ;
• Réalisation de plans lumières, de fiches techniques ;
• Transport, montage et démontage du décor/ manipulation de charges,d’engins de transport (lift, transpalette) et de perches motorisés ;

• Régie (lumière, vidéo, son)
• Création technique et lumière pour les spectacles, les ateliers ou tout autre événement interne ou externe
• Programmation console
• Passage de régie
• Rangement, aménagement, construction, entretien, peinture, maintenance,réparation, soudure fine, ... 


• Respecter et faire respecter les consignes de sécurité lors d’activités

Profil

- Qualifications requises :
SAVOIR-FAIRE
• Posséder une bonne expérience dans le domaine théâtrale et scénique
• Compréhension des indications techniques (son, lumières et décors)
• Maîtrise des techniques de câblage, d’éclairage, d’électricité, de machinerie, de sonorisation et de scénographie
• Capacité à piloter les différentes commandes
• Capacité à travailler en hauteur
• Capacité à dessiner des plans de la scène
• Connaissance de l’anglais est un atout (fiches et notices techniques parfois en anglais)
• Flexibilité au niveau des horaires (travail en soirée et le week-end)
• Capacité à innover, à proposer des solutions alternatives
• Capacité d’organisation et d’anticipation
• En possession du permis B

SAVOIR-ÊTRE

• Être à l’écoute, sociable et ouvert
• Être capable de travailler en équipe : aisance relationnelle, sens du contact et de la communication
• Ponctualité, rigueur et fiabilité
• Capacité de gérer l’imprévu, débrouillardise, autonomie

• Dynamique et créatif
• Disponible et flexible
• Excellente organisation, Capacité à prendre en charge plusieurs tâches de manière concomitante

• Résistant au stress

- Diplômes : diplôme de fin d’humanité maximum.
- Expériences : • Posséder une bonne expérience dans le domaine théâtrale et scénique

Conditions

- Type de contrat : CDD - CDD ACS 3 mois
- Régime : temps plein
- Modalité(s) :
Le dossier de candidature (composé d’une lettre de motivation et d’un CV) doit être envoyé par courriel à l’adresse suivante edith@lavenerie.be en indiquant en objet « Régisseur technique / nom et prénom » au plus tard pour le 9 mars 2019 à minuit.
- Commentaires :
Début de contrat : au plus tard 1 avril 2019 Contrat de remplacement à durée déterminée de 3 mois - ACS – diplôme de fin d’humanité maximum. Contrat temps plein 38h /semaine à horaires variable (prestation le soir et le week-end) Rémunération suivant le barème de la CP 329.02 échelon 3

- Plus d’infos :
Contactez :
Edith Grandejan
place Gilson 3 - 1170 WATERMAEL-BOITSFORT
Courriel : edith@lavenerie.be

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Blog réflexif de La Concertation ASBL – Action Culturelle Bruxelloise

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